• Università degli Studi di Padova
  • G.U. n. 40 del 21/05/2019
  • Concorso 53 Posti Area Amministrativa

  • -
  • Titolo di studio: Diploma di Scuola Superiore
  • Scadenza domanda: 24/06/2019
  • Date e sedi d'esame

    Selezione n. 2019N36 14 posti attività di predisposizione di atti e provvedimenti amministrativi: la preselezione avrà luogo il 23 luglio 2019 alle ore 9,00. Le sedi della prova saranno rese note il giorno 9 luglio 2019 alle ore 14,00 tramite pubblicazione alla seguente pagina del sito web di Ateneo.

    Selezione n. 2019N35 – 19 posti supporto amministrativo all'attività contabile: prima prova scritta 22 luglio 2019 ore 9,00, seconda prova scritta 22 luglio 2019 ore 15,00. Le sedi della prova saranno rese note il giorno 9 luglio 2019 alle ore 14,00 tramite pubblicazione alla seguente pagina del sito web di Ateneo.

    Selezione n. 2019N34 20 posti supporto alle attività amministrative e contabili: prima prova scritta 25 luglio 2019 ore 9,00, seconda prova scritta 25 luglio 2019 ore 15,00. Le sedi della prova saranno rese note il giorno 9 luglio 2019 alle ore 14,00 tramite pubblicazione alla seguente pagina del sito web di Ateneo.

  • Posti a concorso

    Selezione n. 2019N36: 
    14 Posti di Collaborazione alle attività di predisposizione di atti e provvedimenti amministrativi;

    Selezione n. 2019N35:
    19 Posti di Supporto amministrativo all'attività contabile delle strutture di Ateneo;

    Selezione n. 2019N34:
    20 Posti di Supporto alle attività amministrative e contabili connesse alla gestione di programmi e progetti internazionali.

    • Selezione n. 2019N36 – 14 Posti
    • Preselezione (eventuale)
      L’eventuale preselezione consisterà in quesiti a risposta multipla di carattere logico-attitudinale e di cultura generale.
      Lo svolgimento della preselezione sarà previsto solo in caso di raggiungimento di un numero di candidati elevato e tale da pregiudicare l’imparzialità, l’economicità e la celerità di espletamento della selezione.

      La selezione prevede due prove scritte e colloquio.

      Le prove d’esame consistono in: 
      Prova scritta di carattere teorico pratico, che potrà consistere in quesiti a risposta aperta, nell'analisi di casi pratici o nella redazione di un documento. Per la soluzione della prova è necessaria la conoscenza delle seguenti materie:
      Legislazione universitaria;
      Elementi sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze della Pubblica Amministrazione (in particolare, D.L.vo n. 165/2001 e s.m.i.);
      Elementi di Diritto Amministrativo, con particolare riferimento alla Legge n. 241/1990 s.m.i. e agli atti amministrativi;
      Nozioni fondamentali in materia di Codice degli Appalti (D.L.vo n. 50/2016 e s.m.i.) con riferimento a forniture e servizi “sotto soglia”;
      Principi di normativa in materia di Trasparenza, Anticorruzione e Privacy; 

      Seconda prova scritta consistente in quesiti a risposta multipla diretti a verificare:
      la conoscenza della lingua inglese (livello di riferimento B1);
      le conoscenze informatiche relative al pacchetto office; 

      Colloquio: che potrà vertere sui seguenti argomenti:
      Legislazione universitaria;
      Elementi sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze della Pubblica Amministrazione (in particolare D.L.vo n. 165/2001 e s.m.i.);
      Elementi di Diritto Amministrativo, con particolare riferimento alla Legge n. 241/1990 s.m.i. e agli atti amministrativi;
      Nozioni fondamentali in materia di Codice degli Appalti (D.L.vo n. 50/2016 e s.m.i.) con riferimento a forniture e servizi “sotto soglia”;
      Principi di normativa in materia di Trasparenza, Anticorruzione e Privacy. 

      Al colloquio tecnico seguirà il colloquio motivazionale. 

    • Selezione n. 2019N35 – 19 Posti
    • Preselezione (eventuale)
      L’eventuale preselezione consisterà in quesiti a risposta multipla di carattere logico-attitudinale e di cultura generale.
      Lo svolgimento della preselezione sarà previsto solo in caso di raggiungimento di un numero di candidati elevato e tale da pregiudicare l’imparzialità, l’economicità e la celerità di espletamento della selezione.

      La selezione prevede due prove scritte e colloquio. 

      Le prove d’esame consistono in:
      Prova scritta di carattere teorico pratico, che potrà consistere in quesiti a risposta aperta, nell'analisi di casi pratici o nella redazione di un documento. Per la soluzione della prova è necessaria la conoscenza delle seguenti materie:
      Nozioni di Legislazione universitaria;
      Regolamento di Ateneo per l’Amministrazione, la Finanza e la Contabilità;
      Principi generali di contabilità “economico-patrimoniale” e della Riforma dei sistemi di contabilità per le Università (in particolare, Legge n. 240/2010);
      Elementi di base della materia fiscale, con particolare riferimento all’IVA istituzionale e commerciale, intra ed extra U.E., Split Payment.;
      Principi di normativa in materia di Anticorruzione e Privacy; 

      Seconda prova scritta consistente in quesiti a risposta multipla diretti a verificare:
      la conoscenza della lingua inglese (livello di riferimento B1);
      le conoscenze informatiche relative al pacchetto office; 

      Colloquio: che potrà vertere sui seguenti argomenti:
      Nozioni di Legislazione universitaria;
      Regolamento di Ateneo per l’Amministrazione, la Finanza e la Contabilità;
      Principi generali di contabilità “economico-patrimoniale” e della Riforma dei sistemi di contabilità per le Università (in particolare, Legge n. 240/2010);
      Elementi di base della materia fiscale, con particolare riferimento all’IVA istituzionale e commerciale, intra ed extra U.E., Split Payment;
      Principi di normativa in materia di Anticorruzione e Privacy.

      Al colloquio tecnico seguirà il colloquio motivazionale.

    • Selezione n. 2019N34 – 20 Posti
    • Preselezione (eventuale)
      L’eventuale preselezione consisterà in quesiti a risposta multipla di carattere logico-attitudinale e di cultura generale.
      Lo svolgimento della preselezione sarà previsto solo in caso di raggiungimento di un numero di candidati elevato e tale da pregiudicare l’imparzialità, l’economicità e la celerità di espletamento della selezione.

      Prove di esame
      La selezione prevede due prove scritte e colloquio.
      Le prove d’esame consistono in:
      Prova scritta di carattere teorico pratico, che potrà consistere in quesiti a risposta aperta, nell'analisi di casi pratici o nella redazione di un documento. Per la soluzione della prova è necessaria la conoscenza delle seguenti materie:
      Legislazione universitaria con particolare riferimento alla Legge 30 dicembre 2010, n. 240;
      Principali fonti di finanziamento della ricerca in ambito italiano ed europeo;
      Principali programmi europei di formazione e mobilità e strumenti per la mobilità internazionale di studenti, docenti e ricercatori;
      Principali norme e delle tecniche relative alla gestione e alla rendicontazione di progetti finanziati da fondi nazionali e internazionali; 

      Seconda prova scritta consistente in quesiti a risposta multipla diretti a verificare:
      la conoscenza della lingua inglese (livello di riferimento B2);
      le conoscenze informatiche relative agli applicativi office; 

      Colloquio: che potrà vertere sui seguenti argomenti:
      Legislazione universitaria con particolare riferimento alla Legge 30 dicembre 2010, n. 240;
      Principali fonti di finanziamento della ricerca in ambito italiano ed europeo;
      Principali programmi europei di formazione e mobilità e strumenti per la mobilità internazionale di studenti, docenti e ricercatori;
      Principali norme e delle tecniche relative alla gestione e alla rendicontazione di progetti finanziati da fondi nazionali e internazionali;
      Conoscenza della lingua inglese (livello di riferimento B2).

      Al colloquio tecnico seguirà il colloquio motivazionale.

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